Lid Raad van Toezicht Stichting SWKGroep - profiel HR ‘met een snufje IT’

Lid Raad van Toezicht Stichting SWKGroep - profiel HR ‘met een snufje IT’

Stichting SWKGroep is met circa 9.000 bezette kindplaatsen, 2.250 medewerkers en vrijwilligers en ruim 250 locaties een van de grotere ondernemingen in de kinderopvang, buurtwerk en zorg in Nederland. Het werkgebied van de SWKGroep is voornamelijk in de regio’s Zuid-Holland en Utrecht. Alle organisaties binnen de SWKGroep hebben een maatschappelijke doelstelling met een eigen bedrijfsnaam en unieke bedrijfskenmerken. De SWKGroep investeert in eigen kracht. Door het delen van elkaars kennis, ervaring en netwerk. De werkwijze is innovatief, kostenefficiënt, sociaal én gericht op kwaliteit en samenwerking. De kernwaarden van de SWKGroep zijn: verbinden, passie en verrassen.

Vacature Lid Raad van Toezicht met profiel HR 'met een snufje IT’ 

Voor deze vacature wordt gezocht naar iemand met een frisse blik op mensen én technologie. Een groot deel van het kapitaal van de SWKGroep bestaat uit medewerkers: mensen maken wat de SWKGroep levert. Dit vraagt van bestuurders continu te kijken naar het uitdagen van medewerkers binnen de waarden die de SWKGroep nastreeft. Van toezichthouders vraagt dit affiniteit met menselijk kapitaal en de vraagstukken die de bestuurders daarbij tegenkomen.

In de komende jaren zal naar verwachting nog sterker dan voorheen dit menselijk kapitaal om aandacht vragen. Niet alleen de sectoren waarin de SWKGroep opereert veranderen, ook de samenleving als geheel. Zo speelt technologie (IT) een steeds nadrukkelijkere rol in ons leven en geeft dit ongekende mogelijkheden en nieuwe uitdagingen.

Meer informatie over deze vacature vindt u via de knop 'Profiel downloaden'.

Vacature lid Raad van Toezicht SWKGroep
Status
Termijn verstreken
Reageren tot
30 april 2018
Onze Masterclasses Commissariaat en Toezicht in 2018

Nationaal Register

Jan van Nassaustraat 93
2596 BR Den Haag
T 070-324 30 91
info@nationaalregister.nl

Klik hier voor ons Privacybeleid.

Governance Update nieuwsbrief

Volg ons